样岗位，有针对性地开展各项活动，对党员提出不一样的要求，重视实际效果，加强对党员的日常管理，定时检验她们的工作情况，表彰优秀，督促后进；对不推行义务、工作主动性不强，要给批评帮助，促其转好。Р 三、凝聚队伍人心，促进各项工作开展Р 思想政治工作是党建工作的一项主要内容，也能够说是党建工作的灵魂，而党建工作是思想政治工作的关键。作为基层党组织抓好职员思想政治工作的目标是要引导职员树立高尚的理想，远大的理想，坚定的信念，为企业的发展作贡献，为党的事业作奉献。要达成这个目标，就要求从事思想政治工作的人必需以科学的态度，真挚的情感去深入职员，了解职员，掌握职员的思想动态，树立以人为本的管理理念，让职员对党组织、对单位、对管理者产生亲切感和信任感，从而激发她们的工作热情、生产主动性和勇于创新的奉献精神。Р 思想政治工作是促进各项工作顺利完成，推进企业发展的精神动力。思想政治工作说穿了是做人的思想工作，做职员思想工作要用真心、真情、真意去对待。要从主动关心职员、爱惜职员、帮助职员处理生活和工作中的实际困难上去做，有句名言说得好：“当职员向你反应问题时，你不能说你处理不了，而是首先应该考虑怎样去处理”。只有深入职员，了解职员，才能亲密干群关系。“从群众中来，到群众中去”是我们党的优良传统，同时也是思想政治工作者必需遵从的基础方法。我们只有常常主动深入职员，和她们交心谈心，了解她们的想法和思想动态，有针对性地开展思想政治工作，职员的思想问题，潜在的隐患问题才能得到真正地处理，职员才有生产主动性和工作热情。РРР 做好基层党建工作，要找准切入点，以职员为关键，紧紧围绕业务工作开展；要全方位地经过深入细致的思想政治工作，把广大党员和职员凝聚在一起，和企业共荣辱。只有这么，党的基层组织才有生命力和战斗力，事业才会兴旺，企业才会健康有序发展。Р 作者单位：延长油田股份有限企业王家川采油厂
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