品文档РР2、分管矿领导与接到预警单位行政正职进行诫勉谈 话。Р第九条红色预警响应要求:Р1、?接到预警单位行政正职负责召集全面预算管理办公 室、行政办、组织部、审计科、监察科、纪委及相关部室人 员、本单位相关副职及具体负责人员进行专题会议研究,并 形成纪要报全面预算管理办公室,定期汇报整改情况,接受 预算检查和考核;Р2、?矿长、经营矿长和分管矿领导与接到预警单位行政 正职进行诫勉谈话。Р3、?接到预警单位行政正职在安全生产经营讲评会上汇 报被预警整改情况,并接受与会矿领导质询。Р第四章预警的消除Р第十条财务预算预警发布后,相关单位在一个月内将 预警因素全部或实质性消除,并提出消警申请表,由发布者 核查、批复后消警。Р第^一条黄色预警发布后,及时消警的,对该单位行 政正职进行口头警告;未及时消警的,对该单位行政正职进 行通报,要求及时消警。Р第十二条橙色预警发布后,及时消警的,对该单位行 政正职进行口头警告;未及时消警的,对该单位行政正职进 行通报批评,要求及时消警,并设立为期一个月的考察期, 同时向其分管矿领导报告。РР第十三条 红色预警发布后,及时消警的,对该单位行 政正职进行通报;未及时消警的,要求及时消警,对该单位 行政正职进行通报批评,并由预算管理领导组约谈其分管矿 领导。Р第十四条所有预警发布后消警不及时,在下一个考核 周期内仍未消警的,预警级别自动升级。Р第五章预警的考核Р第十五条接到黄色预警单位行政正职要在安全生产 经营讲评会上通报;接到橙色预警单位行政正职、相关副职 要在OA系统上通报;接到红色预警单位行政正职、相关副 职在电视台专题栏目上曝光。Р第十六条 对年度内有两个考核期财务预算指标考核 超出考核期目标15%的单位,给予该单位负责人行政降职处 分。Р第十七条 对年度内有三个考核期财务预算指标考核超出考 核期目标15%的单位,对该单位负责人予以免职。