织做好思想政治工作和教育工作,确保责任区内职工群众责任心强,精神状态好,保证职工队伍稳定、思想稳定、秩序稳定,自觉维护企业稳定的局面。1.不能及时掌握责任区内职工的思想动态,出现越级上访事件,此项不得分。10本职工作质量高每一个职工都能够严格落实公司党政各项工作部署,高质量地做好每一项工作。责任区内按时巡检、填写巡检记录,发现问题按程序及时报告并采取有效措施。遵守劳动纪律,责任区内无睡岗、串岗、脱岗等行为。1.不按规定维护保养好责任区的设备及设施,公司检查出现问题,一项次扣1分;2.巡检不记录、不报告、不采取3.检查发现睡岗扣5分,串岗、脱岗各扣3分。20完成任务按照党组织和行政领导的要求,圆满完成分给责任区的各项工作任务,促进本单位整体工作任务和各项经济技术指标的顺利完成。1.完不成上级下达的各项工作任务,酌情扣分,扣完为止;2.完不成上级下达的经济任务,此项不得分。30遵纪守法无违犯遵守党纪国法,严格按照党组织和公司的各项规章制度办事,做奉公守法、守纪的好职工。1.出现一次打架斗殴行为,扣3分;2.出现一次偷盗行为,扣3分;3.党员干部因违法违纪被上级纪检监察和司法机关查处,此项不得分。10安全生产无事故牢固树立"安全第一"的思想意识,认真贯彻党和国家的安全生产方针,时刻紧绷"安全"弦,带头执行岗位责任制,搞好安全生产检查,确保责任区内无事故隐患。严格按照安全操作规程,安全制度、规定操作,责任区内无“三违。1.督导开展班组安全活动,保证活动有内容、有措施、有安排、有记录不开展活动扣5分,效果不明显扣3分,无记录扣2分。2.不执行各项安全制度、操作规程,责任区内出现一次“一般三违”扣10分.3.出现一次安全生产事故,此项不得分。30加分项1.带头学技术、学管理、抓好岗位练兵,确保责任区内党员干部业务水平有所提高的,加3分。32、密切联系生产实践,提出合理化建议,加2分。4
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