学习型班组申报材料

立起维修责任人制度,工序维修专人把关制度,故障奖金考核挂钩制度,加强了班组设备动态运行考核,责任明确,分工细致,考核及时。迅速解决了水缝、对弧、棍间距等技术性难题。将设备数据误差一降再降,全面保证了连铸坯的质量。车间领导也经常和我们坐到一起,一起对维修过程中的疑难问题【篇三:2011年创建"aa"学习型班组申报材料】江铜集团(贵溪)新产业开发公司印刷厂照排班创建“aa”学习型班组申报材料二○一一○年月照排班学习型班组创建计划与实施措施一、确立班组创建目标:争创2011年“aa学习型班组”。二、计划安排确定目标阶段:1至3月份1、修定班组共同愿景。2、班组成员修定个人愿景。3、班组制定创建实施措施。4、班组制定学习计划。活动实施阶段4-10月份1、落实年初工厂“二会”精神,为全厂全面完成2011年生产经营生产任务,围绕班组制定的工作目标女职工主题活动,把班组建设推向前进。2、发挥班委会作用,坚持开展好每周一次安全学习活动,每月二次政治学习活动。3、学习各项规章制度、学习业务技术、学习江铜企业文化理念、学习五项修练理念。4、开展班组现场管理标准化建设,对班组工作做到“日清日检”。5、根据班组和工厂的部署安排,在4、5月份参加反“三违”竞赛活动;在6月份参加“安全生产月活动”;在7、8、9、10月份参加“战高温、保安全、促生产”竞赛活动。持续改进阶段11至12月份:1、对全年的创建工作进行检查总结,对照班组在创建学习型班组过程中的不足,逐一改进,并形成今后的工作计划。2、接受上级对班组创建活动的评审。照排班2011年3月25日班组愿景构建和谐共同学习不断进步加强团队合作精神努力提升班组整体素质个人愿景曹建军带领全体员工完成各项生产经营任务李志红熟练掌握图像处理技术饶素芳熟练掌握各种排版技能夏丽君努力攻克书版难关林章华熟练掌握各种机械设备的性能蒋月英在工作中掌握更多word操作技能