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厂区环境卫生管理规定

上传者:梦&殇 |  格式:docx  |  页数:5 |  大小:19KB

文档介绍
厂区路面的清扫、水沟的清理、浴室、厕所的冲洗必Р须达到规定的卫生基本标准。Р 4、发现乱扔垃圾等不文明行为,应进行劝阻和 警告,对不听劝阻和 警告人员,及时向管理人员反映。Р5、注意节约用水,防止水流失;爱护公共设施,如发现水龙头等损坏,及时报修。要保管好各自使用的工具,不准擅自挪作他用,损坏、遗失工具要照价赔偿。Р六、监督管理Р1、监督管理人员根据厂区公共卫生区域状况以及公司或Р部门卫生规划或任务的布置,及时做好日常保洁工作计划任务的安排、落实,并按照卫生保洁基本标准,做好日常指导、检查、督促、考核工作。Р2、监督管理人员检查时,发现责任区域有下列情形之一的,有权要求立即改正,保洁员要绝对服从,如负责指定范围的保洁员不听从指挥或不及时改正,监督管理人员有权呈报管理(鉴定)部门, 管理(鉴定)部门核实后, 视情节,给予当日付予保洁工作薪资总额的10%~50%的扣罚; 如果每月监督考核有十个工作日不符合卫生保洁基本标准, 管理(鉴定)部门则给予月付工薪总额的30%扣罚, 依此类推:Р1)不自觉遵守公司相关规定, 不听从指挥的, 故意刁难管理人员的; Р2)清洁工作达不到规定的卫生保洁基本标准, 又不及时清理的; Р3)不及时清除垃圾或将垃圾不是倾倒在指定堆放位置, 而是倾倒在路旁、水沟和绿化带内的; Р4)见公共场地(包括卫生死角、道路两旁)有垃圾, 不主动清理的;Р5)不完成指定任务、清扫过程中不负责任、故意延长休息时间、怠慢工作或擅自将工作任务推诿给他人去做, 本人奸滑偷懒消极去做事的;Р6)不爱护集体公物、工具或不及时清冼使用的工具的;Р3、保洁员发现处理不了的问题, 应及时呈报给监督管理人员, 监督管理人员应及时处理, 对处理不了的问题, 应尽快反映到管理(鉴定)部门, 由管理(鉴定)部门与相关部门、单位协调,尽快解决。Р *****有限责任公司Р 2016年3月6日

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