欧洲一体化进程中劳动力市场模式的演变机制

动力市场存在分割,欧盟就业战略对不同劳动力市场的影响呈现非同步性现象。Р按照本文前述的萨皮里的分类,荷兰属于北欧模式国家,荷兰认为欧盟就业战略对本国的劳动力市场几乎没有影响,因为欧盟就业战略推出之前荷兰已经采取了欧盟在就业战略中提出的就业指导原则和行动方案,劳动力形势一直处于好转过程中。Р意大利属于南欧国家模式,它也提出欧盟就业战略对本国没有影响,但不产生影响的理由与荷兰大不相同,意大利认为欧盟就业战略中提出的具体的就业行动指南,并不符合意大利劳动力市场严重的结构问题现状,高失业率和低就业率长期困扰着意大利,为此意大利甚至对欧盟就业战略提出质疑:欧盟就业战略缺乏灵活性,未能灵活地按照不同国家的实际劳动力市场现状制定与之适宜的政策。James S. Mosher &David M.Trubek,Alternative Approaches to Governance in the EU:EU Social Policy and The European Employment Strategy, Journal mon Market Studies (JCMS) 2003 Volume 41.Number 1. P.74.Р欧洲大陆模式国家对欧盟就业战略的评价普遍较好,尤其是法国。法国在欧盟就业战略所做的五年评估报告France, Evaluation de la strategie européenne pour l’emploi, accessed 3 July 2002. Available at /comm/employment-social/news/2002/may/eval-en.html,转引自James S. Mosher &David M.Trubek, op.cit., pp.74-75.Р中提出,欧盟就业战略对法国的劳动力市场政策和机制产生了相当大的影响