缺乏创新意识 工作上大多数时候只是按部就班地完成领导交办的任务,缺乏创造性、点子不多、思路不新。 政治敏感性不高 有时对制度要求和领导的指示吃不透,对事情发展趋势的分析判断拿不准,不能根据出现的新情况、新问题积极地做出反应,导致工作中出现了延误和偏差。 存在问题的根源 深刻反思后我认为,上述问题的存在是源于自身业务水平不足和服务意识不强。具备一定理论水平和业务能力是职业发展的前提,也是放款审核工作基本要求,虽然我从未放松过对业务知识的学习,但也深知自己离一个优秀的放款审核岗位员工的要求还有一段距离。四、2019年的工作安排 继续提高业务能力。多看、多听,多请教,尤其加强财务知识、法律条文和贷后管理工作方面的学习,及时掌握流程优化的迭代更新,提高工作的主动性。 增强服务意识。定期梳理业务审核过程中遇到的问题,归类总结,在客户经理办理业务前给与更多的提示,加快业务办理速度。加强创新意识。在风险可控、流程合规的前提下,开拓性、创造性地开展工作,多为领导出主意,想办法。 4、提高政治敏感性。在政治敏感性上加强修养,形成敏锐的观察和全面的视野,对每一件事情的不确定性保持高度的警惕,并根据自身的环境和能力来及时采取应对的措施。5、继续锻炼文字综合能力水平。通过自身努力,不断强化学习,虚心向身边同事求教,取长补短,修正不足,提高文字表达能力和写作水平。 每当从银行早出晚归,带着行里的温馨,一路也觉得不那么孤单。在这里我全心追寻我的理想、用心学习每一点知识、用心理解我的每一样工作。我很庆幸自己能够进入这样一个团结协作的集体中工作,是这样的一个集体给了我学习提高的机会。在今后的工作、学习中,我会坚持不懈地完善自我,在领导和同事的指导帮助中提升自己,发扬长处,弥补不足,以“敬业、爱岗、务实、奉献”的精神为动力,不断进取,扎实工作,同XXXX分行共同成长。
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