快培养专业人才的进程,要尽快培养出射击、搏击、谈判以及熟练掌握各种器械的专业技术能手,以适应反恐、防暴、处置突发事件等任务的需要。二是要学会在特殊情况下做群众工作的技巧,培养做新时期群众工作的能手,具备在短时间内缓解、化解矛盾的能力,把群体性、突发性等各类有苗头性的案事件遏制于萌芽状态,避免事态恶化。(五)?创新形式,融练于乐,增加训练的趣味性。枯燥呆板的教学、训练模式,会使队员感到疲惫不堪,挫伤训练积极性,影响训练效果。创新教学模式,注意教学上的启发性、可派生性、互动性,使队员在娱乐中、斥趣中得到知识,得到启发;采取灵活多样的形式,寓练于乐,往往会取得事半功倍的好效果。例如:将体能训练融于体育运动中,用组建篮球队、足球队定期打比赛的方式增加体能训练强度;将技能、战术训练融于动态的对抗情景屮提高民警灵活运用各种技、战术变化处置能力;把法制、政策教育融入技能培训之中,根据法律适用和相关规定设计各种情形,布置各种场景,采取情景教学、模拟训练等方法,在练技能的同时要求队员根据法律作出止确判断,真止使民警清楚自己该以何为依据采取相应措施,确保训练工作能够真正帮助巡特警合法、有序地进行执法活动。(六)模拟演练,视情应变,提升训练的实战性。巡特警队伍在完成工作任务时往往不是单兵作战,而是小组或整体作战。因此,要努力适应新情况,认真研究新问题,掌握各类警情、处突任务的规律、特性,以贴近实战、从难、从严训练为着力点,大力开展模拟演练。例如:通过模拟各类警情演练规范接处警行为和增强临场处置应变能力;将民警分成两个小组模拟扮演警察和犯罪嫌疑人在特定场景进行抓捕,增强民警换位思考,提高应対外界变化的适应能力和协调、分析、决策、组织的能力;反劫持人质演练;处置群体性、突发性事件演练等等,每年要组织模拟演练不少于4次,要通过模拟演练检验实战技能、完善工作预案,有效提高巡特警队员的应对能力和实战能力。
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