作之大忌。因此,在工作中一定要注意自己的一言一行,在依法履职的同时要注重工作态度和工作方法,要从自身做起,从小事做起,做到门好进、脸好看、事好办、话好听,对待每一位同事和来办事人员就像对待自己的朋友和亲人一样,用扎实的作风把工作做得更好。(四)以“奢”为耻,以“俭”为荣,廉洁自律。俗语说“由俭入奢易,由奢入俭难”,要树立正确世界观、人生观、价值观,克服贪图安逸,追求享乐的思想,时刻提醒和约束自己,要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,坚决抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的奢靡之风,做一个清清正正的共产员。第二篇:《庸懒散奢自查报告》“庸懒散奢”不良风气个人自查整改报告根据《》()的有关规定,本人认真学习了相关文件的规定,针对我所“庸”、“懒”、“散”、“奢”四个方面存在的突出问题进行逐项自查,深入细致的查找自身存在的问题和不足,剖析问题存在的原因,提出切实可行的整改方案,不断加强学习,转变工作作风,提高工作效率。现将本人自查情况及整改方案汇报如下:一、存在的主要问题1.进取意识不强。缺乏进取精神,有时工作中碰到困难容易产生抱怨和抵触情绪,思想消极,不主动找原因,工作主动性有所欠缺,使自己工作陷于被动,对自己没有严格地要求,忽视了自我约束、自我监督、自我提高,往往满足于完成任务。2.思想觉悟不高。虽然在日常工作中虽不存在拉帮结派、形成小团体现象,但对政治理论的学习不够积极主动,没能切实落实全心全意为人民服务的宗旨,服务意识较弱,服务态度有待提高。3.创新意识不足。对所从事工作的熟练程度不高,工作方法简单,一些工作仅停留于表面,不能深入理解业务实质,安于现有工作状态,如何创造性地开展工作思考得不够。二、存在问题的原因1.没有严格要求自已。无论是思想意识还是工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,有图“完成任务”的观念,不讲究精益求精,而是草率了事,不能用严格的标准来要求自己。
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