名录。对列入公司不合格名录的劳务队伍,严禁使用。第四章劳务队伍入库管理第十三条已入库曾经合作队伍已入库并曾经合作过的劳务队伍,工程部应通过沟通联系,建立合作平台,把合作双方打造成一个互惠互利的整体团队,达到和谐发展双赢的目的,同时要建立长期稳定的合作关系,库存管理。第十四条已入库现合作队伍已入库现正在合作的劳务队伍,公司及项目部在合作过程中,应克服短期行为,以人为本,平等相待,互相尊重,加强沟通,真正从思想认识上把劳务队伍当成公司发展的重要基础力量,从发展战略的高度来对待与协作队伍的合作。在施工实践中,公司考查队伍的施工、技术、素质等综合能力,在管理上要逐步向劳务队伍“延伸”,把劳务队伍安全、质量、设备、人员纳入企业一体化管理,同教育、同部署、同考核、同奖罚,提高劳务队伍综合素质和管理水平,同时择优劣汰,保证入库队伍的优质使用。在制度上健全机制,规范运作,充分借用劳务队伍的资源,实现企业发展壮大的同时,突出防范资金、法律、信用、安质风险。第十五条已入库未合作队伍已入库未发生合作关系的劳务队伍,公司工程管理部保持联系、跟踪考查、互相沟通,掌握动态信息。第五章附则第十六条考查过程中,应杜绝劳务队伍备选工作流程不透明、操作不规范等现象。第十七条本办法由公司工程管理部负责解释,自公司批准、颁布之日起实施。附表1:劳务队伍推荐表单位名称:序号队伍名称资质情况联系人及联系方式队伍特长说明:“资质情况”写明有、无资质及资质类别及等级情况。附表2劳务队伍考查表劳务队伍名称资质情况技术实力施工经验、特长及生产、管理能力劳务人员状况机械、设备状况资金实力(有要求时)社会信誉考查组意见:考查人:日期:公司工程部审查意见:负责人:日期:公司分管领导审查意见:分管领导:日期:附表3序号名称地点营业执照编号资质等级及证书编号法定代表人名称实际联系人联系方式承包内容队伍特长备注劳务队伍库存表编制:复核:
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