非遗班社培训工作实施方案

非遗班社培训工作实施方案为深入贯彻《非物质文化遗产法》,加强非物质文化遗产传承工作,满足人民群众基本文化需求,推动非物质文化遗产项目向广覆盖、向精发展。XXXXXXX为进一步适应新形势下非物质文化遗产传承培训工作,特制定培训工作方案,不断开创XXXXX培训工作新局面。(一)指导思想坚持以科学发展观为指导,认真坚持“保护为主、抢救第一、合理利用、传承发展”的工作方针,以科学发展观为指导,不断深化对非物质文化遗产保护的认识,遵循客观规律,运用多种方式加大培训力度,积极做好传承工作。(三)工作目标  对现有XXX班社各传承人弟子进行常规性面对面授艺,使弟子各类素质显著提高,能力明显增强。逐步建立XXXX培训长效机制,培育一支稳定的XXX学习队伍,推动培训工作科学化、系统化、常态化。(四)完善培训内容,创新培训方式1、充实和丰富培训内容。培训工作以XXX培养等内容为基础,根据弟子实际需要,设计培训课程,不断丰富和完善培训内容。2、创新培训方式方法。丰富培训方式,采取集中培训、一对一等多种形式。(五)保障措施1、把XXX传承培训工作作为一项战略性、基础性工作来抓,各传承人将培训任务进行层层分解,采取切实措施,确保培训任务圆满完成。2、各传承人根据工作需要和人才培养需要,提出培训需求,班社依据实际情况,研究制定培训工作规划。3、积极争取各级支持,加大对XXX传承培训的投入,建立培训长效机制。根据班社及传承人实际,精心策划好培训工作,不断提高经费使用效益,为开展XXX传承培训提供有力的经费保障。4、加强宣传。及时总结培训经验,树立典型,加强经验交流与推广,要采取各种方式,促进培训工作开展。为班社传承培训工作创造有利条件。