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新形势下乡镇征兵工作的难点与对策分析

上传者:相惜 |  格式:doc  |  页数:4 |  大小:54KB

文档介绍
发他们当兵的意愿。2、着力做好全镇适龄青年的兵役登记工作。针对征兵兵源数少、高学历预征对象不多等问题,组成领导小组,由武装部具体负责日常工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。特别加强对户口在口袋里的中专、中技、大专毕业生的调查摸底工作,确保了适龄青年登记率达100%。通过学校、人才市场、户口所在地等多种渠道采集在校学生、应届毕业生等适龄应征青年的基本信息,并做好网上预征兵报名登记工作,确保预征对象无遗漏。3、着力做好应征体检青年的保障服务工作。提前向应征体检青年所在单位、企业、学校发放盖好公章的告知书,积极做好与其所在单位协调沟通工作,支持应征青年参加体检、政审,消除未入伍青年因请假导致误工、失去工作的顾虑和风险,同时武装部及所在村、居委做好向应征体检人员发放误工补贴等服务保障工作。4.严把政审体检关,确保各项条件一丝不差。要抽调思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任政审和体检工作,正确掌握标准,特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的,镇卫生院和村卫生室积极做好认真细致的核实调查,确保体检的高质量。在政审过程中,严格执行政治条件规定,做好政策严把关,调查细到位,现场表现清的目的。在具体操作中,真正做到严而又严,细而又细,慎而又慎。5、着力做好优抚安置,妥善解决入伍新兵后顾之忧。坚持把入伍新兵的优抚安置工作摆上重要位置,列入重要议事日程,并作为调动适龄青年踊跃报名应征有效途径。各级政府、各有关部门要把关心和爱护退伍军人作为自己的职责,从政治上、思想上、工作上、学习上、生活上等方面给予关心和帮助,把退伍军人培养好、使用好,努力为他们创造条件、提供舞台。6.积极做好思想动员工作,有针对性地解决各类思想矛盾。对体检合格人员及家庭挨家挨户进行见面走访,及早摸清他们的想法、思想动态,根据各个家庭的实际情况,有针对性地同他们畅谈思想,帮助端正应征青年入伍动机。

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