全文预览

妇产科学医学硕士学位培养方案 - 中南大学湘雅医院

上传者:蓝天 |  格式:doc  |  页数:6 |  大小:89KB

文档介绍
总结与筛选考核Р  按研究生培养与考核要求,从政治思想和学术水平、教学科研能力等对研究生进行年度综合考垓。由导师及其指导小组成员对其在校表现评定优秀、合格、不合格三个档次,对于不合格者将予劝退。Р八、学位论文选题报告Р  研究生在导师的指导下,在查阅大量文献资料并结合本人工作的基础上作选题报告,确定学位论文课题,其论文课题应对临床有价值的新见解、新技术。硕士生查阅的文献资料应在60篇以上,其中外文文献资料应在三分之一以上。首次选题报告未获通过者,可在半年内补作。Р九、学位论文工作检查与考核Р  学位论文工作中期检查安排在每年的10月中旬。由教研室组成检查小组,对研究生的论文工作进展情况、取得的阶段性成果、存在的问题、与预期目标的差距等进检查考核。对存在的问题,要提出解决问题的措施或要求,切实解决研究生论文工作中遇到的困难。Р  对综合能力较差,论文工作进展缓慢、投入时间及精力不足的研究生提出警告,或按学籍管理规定进行处理。Р十、发表学术论文Р  在学习期间,要求在统计源刊物上发表论文一篇以上,发表的论文应以中南大学为第一署名单位,研究生为第一作者或导师为第一作者、研究生为第二作者。并写入培养方案。Р十一、学位论文答辩Р  研究生的学位论文应按学术要求用中文撰写,在导师的指导下由研究生本人进行严格的临床科研训练,结合临床实践工作独立完成。研究生从事学位论文的工作时间不少于6个月。Р  (1)学位论文应该是结合临床的前瞻性研究; Р  (2)学位论文应紧密结合临床临床实际,以总结临床实践经验为主,研究结果对临床工作具有一定的应用价值; Р  (3)学位论文应表明研究生已经掌握临床科学研究的基本方法。Р   Р  Р十二、主要参加专家Р  薛敏教授、周昌菊教授、张怡教授、朱伏凡教授、伍招娣教授、李新国教授、丁依玲教授、方小玲教授、万亚军教授、邓新粮教授、徐大宝副教授、曾飞副教授。

收藏

分享

举报
下载此文档