部的民主评议,于每年的1月份进行。校长民主评议由工会主席主持,中层干部民主评议由校长主持,委托学校工会组织执行。Р 三、评议程序:Р 1、被评议人述职。Р 2、赋分。Р 3、由工会组织成绩评定与反馈。Р 4、奖励与表彰。Р 5、整改与落实。Р 四、对评议结果学校领导干部应虚心接受,不断整改。评议结果表述为优秀、Р 合格、不合格三等。中层干部评议结果前2名者为本年度中层干部民主评议优秀级(年度优秀干部)。设立专项奖励,对优秀干部和考核为合格以上的干部进行表彰和奖励。Р 五、中层干部民主评议共分十个项目,每项计10分,优秀10分,称职9分,基本称职8分,不称职5分。Р 六、考核评议对象:学校各行政干部。Р 小学中层干部民主评议表Р 被评议人: 评议结果:Р 序号Р 评议项目Р 优秀Р 10分Р 称职Р 9分Р 基本称职Р 8分Р 不称职Р 5分Р 总分Р 1Р 热爱学校,维护学校的一草一木;关注学生,主动做好学生的教育工作。Р Р Р Р Р Р Р 2Р 身先士卒,埋头苦干,不计较个人得失,事业心强。Р Р Р Р Р Р Р 3Р 工作主动有思路,能较好地完成本职工作。Р Р Р Р Р Р Р 4Р 能尊重领导,团结教师,威信高。Р Р Р Р Р Р Р 5Р 自觉遵守劳动纪律,作风正派,要求教师做到的,自已首先做到。Р Р Р Р Р Р Р 6Р 本年度为学校的发展作出了重要的贡献。Р Р Р Р Р Р Р 7Р 能支持配合校长工作,维护集体威信,服从学校分配。Р Р Р Р Р Р Р 8Р 虚心好学,精益求精。Р Р Р Р Р Р Р 9Р 为人诚恳,处事公道,讲正气。Р Р Р Р Р Р Р 10Р 能深入基层,加强调研,服务意识强。Р Р Р Р Р Р Р Р 总体评价(附加)Р Р 1分Р Р Р Р Р Р 文章来Р 源初中教师网 w 9 Р 1
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