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泸县社会保险事业管理局(总)

上传者:非学无以广才 |  格式:doc  |  页数:10 |  大小:150KB

文档介绍
Р四、本年度部门决算等财务工作开展情况Р(一)本单位财务管理、决算组织、编报、审核情况。Р1.年初,我们按照“以收定支,量入为出”的原则,提供资料协助财政做好预算编审工作。Р2.纳入国库集中支付单位后,我局严格按照财政部门的要求,执行预算管理指标,保证我单位经费用在实处。Р3.严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理各项财务收支业务,重视日常财务收支管理。日常收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,为了加强管理,我局建立健全了各项财务制度,日常工作做到有法可依,对一切开支严格按财务制度办理,厉行节约,杜绝浪费,注重资金使用效益,严把财务关。严格按照规定办理日常业务,对不符合现金支付范围的款项,一律按规定通过银行转账支付,杜绝超范围支付现金和借用银行账户等违规现象的发生。提高了资金的使用效益,达到增收节支的目的。Р4.定期以报表或口头方式向局领导汇报财务收支及管理情况,并对财务状况认真分析和调查研究,提出合理建议,为领导决策提供了依据。Р5.认真做好年终决算工作。年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等。财务报表是反映财务状况和收支情况的书面资料,是财政部门和单位领导了解情况,掌握政策,指导单位预算执行工作的重要资料,所以作为财务人员非常重视这项工作,放弃周末和元旦假期的休息时间,加班加点,认真细致地搞好年终各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告,对一年来的收支活动进行分析和研究,做出正确的评价。Р(二)本部门(单位)决算公开工作、主管部门对所属单位按规定批复决算工作开展情况。Р今年我局对2014年的部门决算情况和2015年部门预算情况经人力资源和社会保障局批复,在泸县人力资源和社会保障局的网站上予以公开。Р(三)对单位决算管理及报表设计的意见建议。Р2015年单位决算管理及报表设计比往年更加合理,更加科学。

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