导同意后由镇长审批。镇镇财政所为各部门设立专账账。Р2、各部门日常所需需办公用品及各项招待用品品,都须经镇长或书记审批批后,再由办公室统一采购购。Р3、各部门行政事业业性收费,必须使用正式收收款收据。严禁使用非正式式票据和打白条,否则按有有关财经制度严肃处理。Р4、单位财务开支必须经经镇长审核,镇长与财政所所长的发票由书记审核。22000元以上须书记同意意后方可开支。Р5、干部部出差、开会必须要有出差差通知单,办公室电话通知知并经批准方能报销差旅费费。Р6、一些必须事先支支付的开支须经镇长或书记记同意后方可开支,严禁经经办人员“先斩后奏”。凡凡属此种开支的行为,由经经办人员个人负责。Р7、、各项费用支出必须严格遵遵守财务制度的有关规定,,财务人员有报销票据时必必须严格把关,认真审核。。Р8、计育办日常办公的的开支,500元以下由分分管领导审批,500元Р以以上的由镇长审批。20000元以上的须经书记同意意后方可开支。Р十、干部部驻村制度Р1、驻村干部部对所驻村的日常工作和中中心工作必须加强督促检查查,保证落实。如不能及时时按要求完成镇里布置的任任务的,每次罚款20元。。Р2、驻村干部要及时向向村干部和群众传达贯彻上上级和镇里的有关文件政策策,同时要及时全面掌握工工作情况并报告镇党委、政政府。Р3、驻村干部下村村工作每月不少于10天,,住宿农户每月不少于3天天。干部职工下村工作和住住户情况要记入工作日志,,并分别由村支部、村委负负责人和户主签字备查。Р4、为了树立驻村干部的的权威,加大驻村干部的工工作主动权,镇党委、政府府赋予驻村干部以下权力::村级人事考察权,班子调调整建议权。Р5、凡属驻驻村干部工作不到位,造成成所驻村发生重大事件和集集体上访的,按行政责任追追究制的有关规定追究其行行政责任。Р6、驻村干部部的驻村工作情况列入年终终干部考核,直接影响到驻驻村干部的评先评优。
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