到达现场对事件进行处理,了解发生原因和经过;Р5.4.4.2.2如滋事人数在2人(含)以下,且未对公司正常的生产运营造成不便,保安人员直接通知综合管理部主管进行处理;Р5.4.4.2.3如滋事人数在2人以上,且对公司的正常运营造成了很大的不便,保安队长直接启动A级应急救援程序,通知应急救援小组总指挥,应急处理组长负责维护现场人员的安全;Р5.4.4.2.4如发生滋事的是常驻公司人员,在保安劝解的同时,需通知对方单位的管理人员,共同调查事情起因,并通知公司内部接洽人员协商处理;Р5.4.4.2.5如发生地点在公司交通通道,保安人员应第一时间将滋事人员转移到不影响员工正常通行的地点;Р5.4.4.2.6如出现人员受伤的现象,应急处理组长应通知医疗救护小组进行救治工作,如情况严重,立即送医院救治;Р5.4.4.2.7事件处理结束后,应急处理组长应提交书面报告,内容如下:Р事故发生的时间、地点;Р事故发生的简要经过、损失的初步统计;Р事故的原因判断;Р事故发生后采取的措施及控制情况;Р找出负责人,制定防止事故再次发生的预防措施。Р5.4.5食品中毒应急准备与响应方案Р发生潜在(事故)事件的人员:公司内部人员Р发生潜在(事故)事件场所:食堂Р发生潜在(事故)事件场所配备器材:医疗药品、合作医院Р5.4.5.1应急准备(责任单位:综合管理部)Р5.4.5.1.1与食堂签订保证饭菜质量的协议,明确违规的处罚条例;Р5.4.5.1.2综合管理部定期对食堂饭菜质量、餐具消毒情况进行现场抽查,对食堂的采购地点有明确规定;Р5.4.5.1.3公司员工外出就餐而产生的一切后果由员工本人承担。Р5.4.5.2应急响应Р5.4.5.2.1中毒人员在3人(含)以下,发现人第一时间通知综合管理部,由综合管理部通知医疗救治小组,对中毒人员进行基础的医疗护理,情况严重者,应立即派车送往就近的合作医院进行治疗;
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