好形象,搞好安监部“窗口”服务,使安全信息管理规范化、程序化、制度化,特制定本制度:Р一、所有安全信息员都必须严格遵守安监部的各项管理制度,必须严格按照规定的时间进行交接班。Р二、交班前,交班人要将职责范围内的卫生清扫一遍,并将各类资料分类摆放整齐,为接班人创造干净整洁、井然有序的环境。Р三、交班人必须交待清楚当班接到的问题及整改情况,并向下一班交待清楚需要重点解决的问题。Р四、交班人应将当班各部门信息员所填写的卡纸分类收集、整理、汇总,并存放到合适的位置,以备查阅。Р五、接班人接班后首先要将需要向上级机关或公司、部汇报的材料准备好,并记录好当班的各种记录。Р六、当班发生意外情况时,要及时向公司、部或其它部门汇报,不允许迟报、不报、漏报、瞒报。Р七、接班人应随时处理班中出现的各类问题,并随时与部值班人员保持联系。Р信息收集、筛选、处理、反馈、汇报制度Р第一条、按时收集全公司井上、下的安全信息,并根据不同性质按采、掘、机、运、通等,分门别类予以登记。Р第二条、对所收集的安全信息要认真筛选和整理,凡属重要信息每漏筛一条,罚款10元。如发生事故加重处罚。Р第三条、对筛选的所有安全隐患,必须全部妥善安排,每发现一条不安排处理罚责任者10元,安排不当者罚款5元,如延误处理时机而造成事故者,从重处罚。Р第四条、收集、筛选的主要隐患,按照危险程度分别采用下D卡、安监人员意见书、整改单等方式,责令隐患单位限期整改。Р第五条、狠抓信息反馈,凡属筛选的重要隐患、下发的D卡、安监人员意见书以及各级安全大检查的整改单,必须跟踪落实,信息返回后必须由复查人签字证实,完成信息运行的全过程。Р第六条、凡属重要信息和各种人身或非人身事故,必须及时向公司调度、安监部汇报,并做好记录,以便备查。Р第七条、按要求每日向安监部汇报当日安全信息情况并及时向有关部门提供准确、及时、可靠的安全信息资料,以达到资源共享。
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