保障才能进一步求发展。Р第二,面对专业无关,待遇很好的工作,应该从以下两方面考虑:其一不能单纯考虑待遇的因素,待遇很好意味着自己付出更多的努力,需要衡量自己能否承担起岗位赋予的使命,只有具备这样的责任意识,才能让自己在工作岗位上充分发挥自己的能力优势,做到游刃有余,从而为企业、为自己创造更多的价值;其二需要注重长远的职业规划的重要性,将眼前利益和长远利益结合起来。如果只注重眼前待遇很好,本职位提供的发展空间有限,无疑会限制自己未来的发展,无疑也增加了放弃专业的机会成本,可能会陷入职业发展的盲区。Р第三,结合我自身来看,作为一个职场年青人,我会倾向于选择专业对口,待遇一般的工作。一方面,当前就业压力大,机会比黄金更重要;另一方面,能够发挥自己的专业特长,快速创造价值是基础,而且作为年青人,一定要具备不怕吃苦,不怕吃亏,不怕奉献,不惧付出的勇气和决心,踏踏实实从小事做起,从实践中学习,不能眼高手低,朝三暮四。Р作为一名有志于从事基层工作的年青人来说,我们要秉承“干一行,爱一行”的思想,对于接下来需要从事的工作,面对的挑战做到心中有数,胸中有情,以“经得起诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫”作为行动的准则,相信会得到组织的放心,领导的信任,群众的夸奖。Р如果有一个人和你条件几乎一模一样,我们作为你的考官,你会对我们说什么?为什么?(2010年7月31日上午云南省公务员面试真题)Р【参考解析】Р各位考官,由于公务员的优厚待遇和稳定性,势必会吸引广大优秀的人才来报考,所以出现和我条件相同或者比我更优秀的人是正常的,但是我想说的是,每个人都是独一无二的,即使有相同的外在条件,但是我们在成长过程中所形成的个性和能力,以及人生的经历是完全不同的,即使我不是最优秀的,但是我相信我一定是最适合的,这是因为我对公务员工作的基本能力要求、职业素养的认识,以及自身的全面分析判断而确定的职业理想和事业方向。
全文预览
