.在工作时间内从事与本职工作无关的事(会客,看报,干私事)。Р 12.拒绝阻碍保卫人员用管理者履行职责者。Р 13.损坏公共财物破坏公共设施。Р 14.不服从工作调度指挥和组织分配Р 15.散布谣言,谩骂,恐吓,中伤,欧打公司员工或主管人员(对同事恶意攻击)Р 16.私自扣留顾客遗失物品。Р 17.偷窃或挪用公司员工财产,如现金,物品或其它人的钱,衣物等。Р 18.私自涂改,假造单据,证明或其它任何公司记录报告。Р 19.使用公司电话私聊或上班时使用私人电话。Р 20.没参加早会,培训者或早会例会;(经常迟到,没专心听取)。Р 21.无故旷工或没向公司请假者,(没写请假条,登记请假记录)Р 22. 私自调班,换班者。Р 23.交接班不认真,没完成公司交待的工作任务。Р 24.不得对所居住宿舍,随意改造或变更,乱接电线。Р 25.起床后棉被叠放不整齐,洗晒衣物没放在指定位置。Р 26.外宿没请假,没登记者。Р 27.使用电视,收音机声音过大,影响他休息或在宿舍大吵大闹。Р 28.宿舍没经同意留宿外人。Р 29.宿舍废物,垃圾乱扔,房间不整洁,用具排列不整齐。Р 30.在宿舍内聚餐,喝酒,赌博或从事其它不健康活动。Р 31.没节约使用电水。Р 32.没节约粮食,提前用餐。Р 33.冒充主管签名或骗造盗用公司印信。Р 34.在工作时间内或工作场所内兼营个人事业。Р 35.泄露公司商业秘密。Р 36.利用职务之便招骗撞骗,严重损害公司的声誉。Р 37.在公司内工作,还在刊登个人求职资料或到人才市场进行应聘活动。Р 38.严重影响工作场所秩序或同事士气,不利于公司业务正常作业。Р 39.因工作疏忽或未依规定操作,致使机器设备遭受损失或伤及他人。Р 40.无故不参加公司组织的集作活动累计2次以上Р 41. 浪费公物,情节轻微。Р 42.工作时间内睡觉。Р 43.酒后上班,工作场所吸烟。
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