、哺乳期的待遇,按国家和地方有关规定执行。Р4、甲方为乙方提供的补充保险和福利待遇为: Р Р第六条劳动保护和劳动条件Р1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行必要的培训。Р2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。Р3、甲方必须按国家有关规定对从事有职业危害的乙方进行健康检查。Р4、甲方安排乙方从事特种作业的,必须按照国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。Р5、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。Р6、乙方在生产(工作)过程中,必须严格遵守安全操作规程,对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。Р 第七条双方约定的其它事项Р (不得违反国家有关法律、法规)Р Р Р Р Р Р Р第八条劳动争议处理Р 双方因履行本合同发生争议,任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。Р 第九条劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止及经济补偿按《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规规定执行。Р 第十条本合同甲乙双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。Р甲方(盖章) 乙方(签字)Р Р法定代表人或委托代理人(签章) Р签章时间: 年月日签字时间: 年月日Р 劳动用工备案机关: 备案时间:Р劳动合同变更书Р Р经双方协商同意,对年月日签订的劳动合同书作如下变更:Р Р Р Р Р Р甲方(盖章) 乙方(签字)Р法定代表人或委托代理人(签章) Р签章时间: 年月日签字时间: 年月日Р劳动用工备案机关: 备案时间:Р Р 河南省人力资源和社会保障厅劳动关系处监制
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