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市总工会走访企业困难职工现状调研报告

上传者:菩提 |  格式:doc  |  页数:5 |  大小:55KB

文档介绍
种是贫困职工购买生活必须品享受优惠的购物超市;同时为这部分特困职工发放《特困职工救助证》,这样困难职工可以凭着《特困职工救助证》免费领取所需物品和享受优惠购物。Р爱心医院:困难职工到当地爱心医院就医住院享受一定比例的优惠,可以由市总工会协调当地人民医院完成,这个过程总工会不用投入资金;也可以建立大病救助机制,解决困难职工就医难问题。如每年举办一次,对因患重大疾病而造成家庭生活特别困难的职工,医药费个人承担部分达到1万—3万元以内的,给予一次性救助000元;3万元—5万元以内的,给予一次性救助000元;达到5万元以上的,给予一次性救助000元。Р金秋助学:可以拓宽金秋助学活动范围,突破单一的救助模式。Р如可以建立爱心学校:市总工会可以投入一定金额的启动资金如000元。救助的都是品学兼优的学生,关爱未成年人健康成长,储备未来的人力资源,将来回报社会、回报家乡;Р第二,加强劳动技能培训、劳动技能竞赛,进一步增强工会组织的凝聚力和吸引力。Р要针对我市发展的实际情况,采取自我培训、送外培训等多种方式,有计划、有层次、有组织地培训各类技术工人,通过技能培训为我市用工单位输送相应的劳动者,使困难职工就业从真正意义上参与市场竞争。Р第三,完善法律咨询和法律援助工作,进一步提高主动依法科学维权的能力。Р为合法劳动权益受到侵害的职工提供法律援助,协调处理职工合法权益受到侵害的案件和因依法开展工会工作而自身合法权益受到侵害的案件。对来访职工合法权益和特殊利益受侵害的案件,提供法律、法规、政策咨询和法律援助,或给予必要的救助。Р第四,开展全民健身娱乐活动,增强体魄。Р全民健身娱乐活动,增强力量,提高柔韧性,增加耐力,提高协调,控制身体各部分的能力,从而使人民身体强健,减少疾病。旨在提高全市人民体质和健康水平,从另一个角度来讲,是尽量避免减少居民生病最有效的措施,这也是居民摆脱疾病脱离1 2 下一页

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