0Р 分,其中平时考核占100分、年度考核占100分、理论学习考核占100分、结业考核指标完成情况占200分(其中中医临床医案考评50分、科研设计方案50分、结业论文论文考评50分、学习心得考评50分),及格线为400分。Р (二)理论学习能力考核Р 理论学习要采取自学研修与集中授课相结合的方式进行,要求继承人学习1部与所从事专业密切相关的专科经典。Р 理论学习能力考核分为年度考核和结业考核,每年度对继承人进行一次理论学习考试,按照教学大纲要求对理论进行考试,考试合格者方能出师。Р 五、管理Р (一)项目管理Р 1、继承人自进岗之日起,继承人必须跟随指导老师进行临床或实践操作,脱产学习。Р 2、继承人跟师时间每周不少于3天,独立从事临床或实践操作的时间不得少于2天。Р 3、继承人自进岗学习期间,原则上不得中断。对确有特殊原因,中断时间在6个月内的,经院领导审批同意,可继续学习,并补足其缺少的教学、实践时间;中断时间超过6个月的,协议自行终止,停止学习。Р (二)组织管理:Р 1、骨伤科要积极创造条件,为指导老师和继承人提供Р 良好的工作、学习环境,关心指导老师和继承人的工作学习,切实帮助他们解决实际问题和困难。Р 3、骨伤科教研室每年要对带教的继承工作检查一次,总结经验,提出要求,发现问题及时解决;Р 六、待遇和奖惩Р 1、对学习成绩优异的继承人和有突出贡献的指导老师进行表彰。Р 2、继承人出师后,在科研立项、学术研究、科研成果申报、成果推广、职称评聘等过程中优先给予支持。Р 3.骨伤科教研室加强对带教继承工作工作的督导、考核,督促检查其建设计划的的执行情况,每年进行全面综合考评,根据考核结果落实奖惩,以保证重点专科建设任务如期完成。Р 4、虚心接受卫生主管部门对带教继承工作进行检查和评价,及时发现问题,不断改进提高,使专科健康有序地快速发展。Р 骨伤科Р 2016年03月
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