数Р每周工作日数Р实行综合计算工时制度人数Р审批机关及时效Р实行不定时工时Р制度人数Р审批机关及时效Р休息休假制度落实情况Р延长工作时间是否与工会和劳动者协商Р延长劳动者工作时间每日是否超过3小时Р延长劳动者工作时间每月是否超过36小时Р七、劳动工资Р月工资支付日期Р工资发放形式Р□现金□银行代发Р年实际支付工资总额Р(万元)Р2014年Р在岗职工月平均工资(元)Р2015年Р2016年Р是否拖欠、克扣工资Р未达到最低Р工资标准人数Р职工工资计发方式Р□计时□计件Р□其他Р是否按规定Р支付加班工资Р八、女职工保护及其他Р女职工、未成年工是否从事Р国家规定禁忌从事的劳动Р女职工是否享受90天产假Р劳资管理人员是否Р经劳动保障部门培训Р劳动管理规章制度是Р否已报劳动保障部门备案Р九、劳务派遣(外包)用人单位情况(表格不够另加书面材料)Р劳务派遣(外包)单位名称Р批准部门Р证号Р合同起止时间Р派遣(外包)人数Р十、社会保险情况Р月份Р职工人数Р月工资总额Р月人均工资Р养老保险Р医疗保险Р失业保险Р工伤保险Р生育保险Р缴费基数Р缴费数Р缴费基数Р缴费数Р缴费基数Р缴费数Р缴费基数Р缴费数Р缴费基数Р缴费数Р1Р2Р3Р4Р5Р6Р7Р8Р9Р10Р11Р12Р累计缴费金额Р累计欠费金额Р社保登记机关Р社保登记证号Р上一Р年度Р书面Р材料Р审查Р等级Р上年度Р被投诉Р举报Р专项检查、巡视检查Р次数和Р整改Р情况Р十一、用人单位其他需要说明的情况Р十二、用人单位对提供书面材料真实性的承诺Р以上申报材料均如实填写,如有虚假,本单位愿承担相应责任。Р (单位盖章)Р年月日Р Р经办Р人签名Р单位主管领导签名Р填报时间Р Р主管Р部门Р审核Р意见Р Р (盖章)Р年月日Р社会Р保险Р登记Р证年Р审结Р果Р (盖章)Р 年月日Р劳动Р保障Р监察Р书面Р材料Р审查Р结果Р Р (盖章)Р 年月日
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