章后的书面决定置备于公司。 2 、法定代表人新公司法定代表人依公司章程规定由董事长担任。 7 3 、董事会、监事会新公司董事会由 3 人组成,董事会中设董事长一名; 监事会由 3 人组成,其中职工代表监事 1 人,监事会设主席一人。董事、高级管理人员不得兼任监事。董事长、董事、监事由股东任免, 职工代表监事由公司通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生, 监事会主席由全体监事选举产生。 4 、经营班子新公司设总经理一名, 副总经理若干名, 财务负责人一名, 经营班子成员的任免、任职期限、权限, 具体按公司章程规定办理。四、改制程序(一)企业拟订改制预案,向集团提出改制请示; (二)改制预案经批准后,向工商局申请办理改制名称预核准登记手续。(三)开展清产核资专项审计和资产评估,评估结果报集团公司备案。(四)向债权银行申请金融债权保全证明和人民银行总行或其派出机构申请确认文件。(五)企业根据清产核资专项审计和资产评估结果制定改制实施方案。(六)改制实施方案、职工安置方案提交职代会审议。(七)制定社会稳定风险评估报告。 8 (八)聘请律师对改制实施方案出具法律意见书。(九)改制实施方案报集团公司审批。(十)组织方案实施 1 、制订新公司章程,设置新公司法人治理结构。 2 、办理产权变动登记手续和办理工商登记手续(根据与工商部门沟通情况, 经同意后, 可先进行工商登记再进行产权变动登记, 产权变动登记完成后, 相关审批表补交工商局备案)。 3 、办理土地物业资产、企业经营资质等变更手续,如有出资企业,办理出资人变更登记。 4、工商登记后 30 天内, 新公司与在职职工变更劳动关系并接续社会保险。 5 、将公司名称等变更信息通知相关合同相对方,取得合同相对方的确认文件或与合同相对方签订合同的补充协议。 6 、企业改制全过程资料归档,做到有案可查。××× 公司(盖章) 年月日
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