成部分。(三) 开发服务培训承办行业企业会议。随着科技的进步和人们生活水平的提高,环境因素成为人们关注的重要话题, 产业升级工业转型已成为必然趋势。作为第三产业的服务业在市场经济体系中的地位越发突出, 锡盟地区有着绚丽而独具特色的民族文化和自然草原环境, 可谓是天时地利人和兼具。塑造品牌是抢滩登陆的关键, 抓住机遇发展旅游同时规范, 开发本地区服务行业人才培训借助人文和自然资源承办企业行业会议颇具潜力。(四) 对蒙交流培训。响应国家政策,搞好对蒙民间合作交流, 我们无论在情感、文化还是语言上都有着得天独厚的条件, 并且在文化交流和工业、牧业生产技术培训合作方面蒙古国市场潜力巨大。四、提升培训质量的策略具备经济潜力的市场从不会缺乏竞争对手,在社会培训方面我们还有很长的路要走, 严抓培训质量、打造高端培训塑造地区品牌、拓宽培训领域是下一步工作目标, 在历史经验基础上做到以下几点。(一) 保本开源,合作共赢。稳定现有培训资源,与各合作企事业单位继续保持良好的合作关系,与上级部门加强沟通,与兄弟单位加强合作,互通有无共同发展。(二) 抓住机遇,加速发展。继续加大培训工作投入力度, 深入研究总结经验,拓宽培训市场发展新伙伴开发新项目, 深入研究国家“十三五”规划和自治区锡盟经济发展政策, 抓住一交一直两条特高压发输电建设基遇做好培训工作。借助锡盟地区公铁交通网络建设契机争取在此方面有所突破。(三) 提升内涵,树立品牌。加大培训内涵建设力度,保证量的同时做到质的进一步突破, 树立品牌意识, 为打造地区培训品牌积累沉淀。【参考文献】[1] 陈晔, 孙忠梅. 区域经济发展导向下的地方高校应用型人才培养体系研究[ J] .黑龙江教育学院学报, 2012 ,4 [2] 傅学丽, 刘建勇. 适应区域经济发展的应用型人才培养模式探讨[ J] .重庆科技学院学报( 社会科学版), 2010 , 18
全文预览
