方不承担。 9、甲方为乙方购买一份商业意外伤害保险, 用于乙方在为甲方提供劳务过程中,发生意外伤害的补偿,补偿金额以保险赔偿金为限, 保险期限与本合同期间相同。上述补偿金作为甲方给予乙方的援助, 除此之外, 甲方不承担乙方的工作和意外伤害事故等的责任, 且乙方不享有医疗期待遇。医疗期不超过 1 个月。第三条劳务报酬支付 1 、甲方每月日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。 2 、甲方每月向乙方支付的劳务报酬包括底薪金元。 3 、如需调整劳务报酬,甲方双方另行约定。第四条合同的变更、终止与解除 1 、经合同双方协商一致,合同可以变更、终止或解除合同,并办理相关手续。本合同期满如双方未续签, 则合同自行终止, 双方应及时办理交接手续。 2 、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。 3 、乙方有下列情形之一的,甲方可以依法解除本合同,并应当书面告知乙方理由, 甲方不承担向乙方支付任何补、赔偿责任及违约责任: 乙方在合同期内拒不服从甲方安排或经过培训或经调整岗位后被证明仍不能胜任分配工作的; 乙方连续 5 个工作日或者 1 年内累计 15 个工作日没有到岗的; 乙方违反国家相关政策的; 乙方违反工作规定或者操作规范发生责任事故的,或者失职、渎职造成严重后果的; 乙方严重违反甲方工作纪律或职业道德,按照甲方规章制度的规定或者本合同的约定可以解除合同的; 乙方自身或伙同他人扰乱甲万正常工作秩序,致使甲方或其他单位部门工作不能正常进行的; 乙方被判处拘役、有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的; 乙方同时与其他用人单位建立劳务关系的; 乙方故意隐瞒与订立本合同有关情况或提供虚假信息的: 乙方使用他人身份证件报名或以他人名义签定本合同的。乙方由于健康原因不能履行本合同约定义务的。因国家政策、法律、法规和规章规定的其他情形。
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