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保密基本制度11个

上传者:读书之乐 |  格式:doc  |  页数:101 |  大小:704KB

文档介绍
常保密教育工作。第八条保密教育和培训经费由保密管理经费支出。第三章形式和内容第九条公司积极开展保密宣传教育工作,并通过以下几种形式进行:(一)利用相关会议或召开专门保密工作会议,传达学习国家有关保密工作的文件,分析研究保密工作形势和任务;公司保密办要将保密教育内容列入每年度的学习、研讨计划;(二)通报表彰保密工作先进,反映保密工作动态;(三)开展保密知识答卷或竞赛活动;(四)利用公司内板报、橱窗等多种媒体广泛开展保密宣传教育(五)重要节假日、重大涉密活动前组织有针对性的保密宣传教育;(六)举办保密知识讲座或专题辅导报告;(七)组织短期培训:公司每年度组织涉密人员进行保密教育培训,参加培训的涉密人员和兼职保密管理人员须完成作业,并通过考试;(八)参加上级机关举办的保密培训,公司及时安排新进入兼职保密管理岗位工作的人员参加上级部门组织的上岗培训,取得上岗资格证书;(九)其它必要且有效的保密宣传教育形式。第四章教育培训范围第十条公司保密宣传教育的主要内容:(一)党和国家有关保密工作的路线、方针、政策;(二)国家的保密法律、法规和上级保密管理工作部门的有关规定;涉密防伪票据证书印制标准和评分标准;(三)公司保密管理工作规定和各项保密管理办法;(四)保密管理工作的基本知识;(五)保密技术防范知识以及措施;(六)信息化设备安全保密知识和防范措施;(七)保密工作与反窃密斗争形势;(八)保密工作先进事迹和失、泄密事件典型案列的宣传教育;(九)上级机关部门安排的其它保密宣传教育内容。第十一条每个涉密人员保密教育培训每年不少于10学时第五章奖惩第十二条对在公司保密宣传教育工作中做出成绩的部门和个人,公司将按照保密工作奖惩管理办法给予相应精神和物资奖励。第十三条涉密人员和兼职保密工作人员长期无故不参加保密教育培训或多次培训作业、考核成绩不合格的,公司将按照保密工作奖惩管理办法给予相应的处罚,必要

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