障有力的工作机制。二、基本原则建立健全老党员、生活困难党员关爱帮扶机制要坚持以下基本原则: 一是坚持以人为本。始终尊重和落实党员主体地位,关心党员、爱护党员、依* 党员, 为党员充分发挥先锋模范作用创造良好的政治、工作和生活环境。二是坚持注重实效。坚持精神激励与物质帮扶并重、“造血”与“输血”并重,努力激发党员的政治热情、提高党员发展能力,保障党员权益,解决党员困难,增强党员荣誉感,调动党员积极性。三是坚持统筹兼顾。在对老党员和生产、生活、工作有困难,思想上有包袱的党员实施重点帮助的同时,做到重点帮助与普遍关爱相结合,注重对广大党员全方位、经常性的关爱。四是坚持分类指导。根据老党员的不同需求和困难党员的致困原因,因人制宜,分类实施帮扶,切实增强针对性和实效性。五是坚持改革创新。注意研究新情况, 总结和推广新经验, 不断探索新方法新途径,使关爱帮扶工作始终符合时代要求和广大党员的新期待。三、关爱帮扶对象粮食系统老党员和生活困难党员。四、关爱帮扶制度 1、建立健全党员志愿者服务制度。组织机关在职党员参与志愿者服务活动,充分发挥在职党员的职业特长,建立党员服务群众、服务社会的关怀互助机制,深入开展各种志愿服务活动。 2、建立健全结对帮扶制度。通过组织结对、党员个人结对等方式,开展结对帮扶工作,做到每位老党员和生活困难党员都有人联系,定期进行走访慰问,及时了解情况,帮助他们解决实际问题。 3、建立健全走访慰问制度。机关支部各党小组要注意了解党员的困难和思想动态,做到重大节日、生病住院、生活中遇到重大困难、病逝时及时走访,对老党员和生活困难党员及时进行慰问。五、工作目标建立健全老党员、生活困难党员关爱帮扶机制是一项重要工作,机关支部各党小组要高度重视,切实加强领导,把关爱帮扶老党员、生活困难党员工作纳入党员教育管理的一项重要内容,作为党的先进性建设的一项重要举措,明确职责,强化责任。
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