负责跟进、检查、监督、考核。 15. 办理员工招聘、录用、薪资奖金、调动、考核、奖惩、辞职辞退、离职、人事档案等业务事项。 16. 调查处理各种重大工作失职、违规违纪案件; 调查处理员工投诉;调处劳资纠纷。 17. 做好员工保险、福利工作。 18. 为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动和旅游活动。 19. 每月制作相关行政费用表及人力资源报表供总经理审查并进行存档。 20. 其他需要配合完成的工作。洛南县花石浪物流中心标准化试点申请报告 6 (5 )财务部财务部主要职责是负责整个公司的财务事项,公司财力和发展预、结算的编制; 日常财务核算、出纳工作; 并负责定期对各部门的收、支情况进行分析, 及时向总经理汇报资金运转情况; 参与公司各部门经营管理预测和决策, 参与各种生产经营会议, 参与审核、审查等重要经济活动。(6 )仓储部仓储部部门职责: 1. 负责制定、执行和改进仓储管理制度及其作业流程, 并监督确保其有效实施。 2. 负责研究与分析仓库空间、设备、人力与产品销售形态等因素, 拟定完善的物资管理制度及作业程序。 3. 负责对进库物品外观质量进行检查并实施入库验收。 4. 负责对在库物品进行养护和管理工作。 5. 负责对出库物品进行验发等相关工作。 6. 负责协助对不合格物品进行处理申报, 以及按照相关程序要求对废旧物料进行处理。 7. 负责各类物品及包装的回收、清洁、处理等工作。 8. 负责公司的物资贮存管理工作,对原、辅料库及成品库实施全面管理,加强对入库、贮存、发货的质量控制, 保证帐、卡、物一致。 9. 负责确保仓库存储设施符合要求,做好库内温湿度、通风等工作,并做记录。 10. 负责公司仓库(包括:原辅料库、成品库等)的 ERP 系统管理工作。 11. 负责协助财务部对仓库的管理工作,参与财务部定期组织的盘点对账工作,以及组织部门人员定期进行盘点核对工作。
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