、兴事业”的人才理念、”以班组控制为主的控制理念、以修为辅以管为主的设备管理理念、以个人行为塑造为重点的安全行为理念、以百分百培训为主的安全培训理念”的安全理念、“无边界工作”的工作理念、“相互欣赏、共同提高”的团队理念为保障,以“第一次就做好、每一次都做好”为行为准则的企业文化体系, 当然还有不可或缺的企业精神这一精髓。这些都是已经在十年的积淀中形成了为实践所证明,为员工所认可并自觉践行的文化力量, 已经为公司持续发展提供了坚强的保障。在竞争日趋激烈的今天, 由企业文化转化而来的竞争力,也必将越来越充分地表现出其重要而独特的魅力。最后我想说的是, 我们有着坚实的文化积淀, 有着充满朝气的团队, 有着规范的管理, 虽然在变革的浪潮中充满变数, 但正如“飞的最高的风筝是逆风的”一样, 我们必将能在新的起点上创造更多的骄傲与辉煌。因为只有前行的道路充满机遇和挑战, 才会是我们保持不懈的激情,让我们生出新的勇气和活力开拓新的旅程; 因为我们深知自己肩负的责任,激励着-------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 4 我们坚韧与担当; 因为我们通过努力,知识储备更加完善,专业技能更加精通,我们的工作行为更加专业; 因为我们经过多年的磨合,已经紧密的融合,形成了无比强大的力量。把事情做得更好, 为什么不呢? 我们每个人都可以, 而且一定可以。( 总经理( 党委) 工作部李安)
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