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华翰集——两位创始人谈安利.doc

上传者:火锅鸡 |  格式:doc  |  页数:49 |  大小:0KB

文档介绍
比比皆是的例子,特别是当营业代表突然发生严重的事故或病变,或者当他们想要去度长假的时候。虽然很多人没有工作也可以有收入,但是这种收入通常叫做“遗产”、“版税”、“佣金”、或是“房租”,这些人也许从前已经做了一些事,譬如写了一本书、拍了电影、发明一项新产品,或是计划把房子租出去。在事情尚在进行阶段,他们大概也不会有太多报酬;然而,安利却是聚沙成塔的事业,它会规律而持续地为你带来稳定的收入。那么,你究竟要做些什么呢?简单地说:你可以借着推荐及辅导一个积极地组织网,这个组织网包含了几位各自拥有其个人小组地直系经销商;于是你的职位就类似一个小型工厂或服务事业的老板,你所经营地就是你的事业。所不同的是,安利事业不像其他许多小型的传统事业,你不需要贷款,也没有帐款要催,更不必担心“员工”的薪水支付;这是一个很大的不同,很多营业代表到了这个阶段之后,他们发现即使“放松”一点,他们的安利事业依然可以正常运作。当然,假如你继续像从前那样卖力,你的安利事业一定会不断地成长。你如何决定都是你的选择,在此,我们要提醒你:建立一个成功地事业需要时间, 也必须努力工作。然而, 诚如一位半退休的营业代表说:“以前, 我认真地照顾我的安利事业;现在,安利事业正妥善地照顾我。”我们以信誉支持你的事业我们致力于让安利事业的信誉成为你最大的资产之一。我们所制定的高标准已经帮助我们的事业发展得塌实且值得信赖。同样地,这些标准也将协助你们的事业辉煌、成功!譬如: · 存货购回约定能保护营业代表的利益,而“顾客满意保证”能保障消费者的权益。因此,每个人都会觉得满意。· 每一个推荐体系都受到一样的敬重,每一位营业代表都有争取一切荣誉的公平机会。· 安利公司从事先进的研究、开发、生产,成立加强时效的发货中心,以确保安利产品在市场上能获得最佳的行销效果。· 有些公司提倡的是“齐头式”的平等;而我们提供的是“立足点”的平等—

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