作为,在调查研究上有所作为,在为委员办实事上有所作为。要善于思考, 不断摸索工作规律,抓工作中的主要矛盾,分清轻重缓急,统筹兼顾,合理安排,做到忙而不乱,紧张有序。三是创建事业型办公室。,树干事业的理念,树团结协作理念,即要想干事、干成事,而且还能“共事”,。努力做到“政治上不糊涂,作风上不出格,工作上不缺位”,发挥整体优势,增强办公室凝聚力和战斗力。三、坚持与时俱进,富于创造性。坚持与时俱进,富于创造性,就是要积极探索新形势下做好办公室工作的新方法、新思路和新举措。具体从以下三方面入手: 一是为领导当参谋。要为省市政协积极反映社情民意、政协动态, 为区委政府反映调研成果,为政协领导反映委员建议。要做好这项工作,必须要“三知上情”和“三知下情”:即上知国情、省情、市情,下知区情;上知全国政协、省市政协的精神,下知区级政协新打算;上知区委、区政府的工作安排,下知委员们思想与活动。二是搞好服务。政协办公室服务对象要面向三个服务主体,要做到三个满意。即:协助省、市政协做好调研工作,使省、市政协满意;围绕区域经济发展献计出力,使区委政府满意;完成区政协安排的各种会议和活动,让政协领导和委员们满意。这就要求办公室人员做到受得了委屈,耐得住寂寞,务实工作。三是协调统筹。政协办公室人员要一是处理好和协调好各委室部门间的工作关系,促进机关人力资源整合,发挥最大效益;二是协调好政协各种活动,促进工作有序开展; 三是协调好外部关系, 为政协开展工作创造良好的环境。这就要求办公室人员要做到三几点: 一是会搭“桥墩子”。当上级要求与自身实际不一致时, 能够找到结合点;领导之间不一致时,能够找到相同点;委室部门之间不一致时,能够找到平衡点;二是会补“塌台子”。会补领导或专委会做不好或不愿做的事;三是会创“新路子”。要吃透过去,把握现在,着眼未来,与时俱进,创造性地开展工作, 不断开创政协工作新局面。
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