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2022年服务企业开办工作总结

上传者:你的雨天 |  格式:doc  |  页数:8 |  大小:19KB

文档介绍
干部思想理论水平、业务管理水平以及自身综合素质的提高,为做好工会工作奠定了基础。Р三、实行民主管理,坚持店务公开,维护职工民主权利。Р加强民主管理,实行店务公开是实践“___”重要思想的具体体现,我们一直坚持着,在工作中涉及企业生产经营管理方面的主要问题,涉及职工切身利益方面的问题,职工“四险”缴纳情况、开展职工安康互助保险、干部年度和离任审计、奖金分配、廉洁勤政和其他有关职工福利的重大事项等情况进行了公开,并展开讨论,通过公开让职工知店情、理店务、明店事,效果很好,受到了上级领导表扬。РР第7页共8页Р月中下旬,公司工会配合党委对基层领导班子进行了民主考察民主评议工作。这次共考察新风大酒店、燕春饭店、凯思大酒店、新城服务楼和阳春酒楼个领导班子,民主评议副科以上干部人。在考察中,共找职工谈话人,占职工总数的,设立意见箱个,先后征求到职工意见、建议条,民主推荐后备干部人选名,充分体现了广泛性、民主性和广大职工群众民主参与、民主管理的主人翁精神和积极性。共发测评表份、评议表份,名副科以上领导干部职工满意率全部达到以上。Р月份店务公开活动周前夕,工会要求各单位要充分利用职工大会、职代会、班组长会议、黑板报、意见箱、公开栏等多种形式,对全年的经营情况进行公开,企业重大事项、职工关心的重大问题及福利待遇等问题进行重点公开。月日在县工会召开的全县厂务公开大会上,由公司党委书记王九军同志代表工会做了典型发言,向全县介绍了加强企业民主管理实行店务公开工作经验。月份,市农工委、市总工会到县检查厂务、店务公开工作,我公司又作为代表做了店务公开工作发言。Р四、积极___,努力帮困。Р工会认真履行职责,对困难职工确实承担起第一知情人、第一报告人、第一联系人、第一监督人的职责,建立健全特困职工档案,继续深入开展送温暖工作。“两节”期间,慰问特困、困难职工户,发放慰问款元,对有特殊困难的职工上门慰问。

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