上,自己自然就没有心思去干好自己的事了。把自己整天搞得很忙,却没有一点意义。浪费了自己大量时间的同时,还会由于他的评判弄出不少是非,最后闹得一个集体闲话不断,是非不清,自然矛盾也不断。同事之间、朋友之间关系紧张,互相猜测,没有了信任,更谈不上团结。РREADING?细读:世界上最浪费时间的三件事Р【积极者的时间管理一览表】您的负面思维和压力或许出自各种原因,但时间管理问题是引发负面情绪的大敌,请做好以下10点,积极的进行时间管理。Р管理小工具Р【世界上最简单的管理秘诀】“人”是不可能被管理的;只有可能管理个人。一些人渴求公开的赞美;另一些人独立时会觉得不舒服。一些人只为钱;另一些人则渴望挑战性的任务。一些人需指导;另一些人则痛恨别人随便给建议。关键在于要用个体愿意被管理的方式管理他们,而不是用你喜欢的方式去管理他们。Р【做事规则】1.不吃早餐的人不能委以重任,一个连自己健康都不在意的人不会在意任何项目的细节;2.每个人都要有个骨灰级的爱好;3.帮助老人,上帝会记住你的行为;4.永远尊重那些知识份子,说不定哪天你就要为他们打工;5.少吃快餐多吃青菜,没有什么比生命更贵;6.父母不需要你赡养但需要你关爱。Р【怎样度过人生的低潮期?】安静的等待;好好睡觉;锻炼身体,无论何时好的体魄都用得着;和知心的朋友谈天,基本上不发牢骚,主要是回忆快乐的时光;多读书,看一些传记,增长知识,顺带还可瞧瞧别人倒霉的时候是怎么挺过去的;趁机做家务,把平时忙碌顾不上的活儿都干完。Р【如果你想加薪,拿什么与公司交换?】1、努力工作(如何衡量,是做事还是做出结果);2、经常加班(公司购买的不是时间、体力,而是你的价值);3、提升能力(能力要转化为生产力,再变现为价值);4、忠诚企业(企业留人的根本目的在于价值增长);5、做出绩效(如果你是老板,你也会这么想的)。Р微语录分享Р谢谢分享Р2013 07 16
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