及晚夜班查房行政查房)?2、护理业务查房?3、护理教学查房?(护理查房未完成者或弄虚作假者扣2分/次,完成院内护理查房或病例讨论每例加2分×得分率,院内护理查房、病例讨论、健康教育讲座奖50元/次)Р护理工作管理制度Р四、护理会诊制度..\制度\护理会诊制度.docР1、本专科不能解决的护理问题?2、一般护理会诊,由被邀请护理单元指派具有相关能力的护理人员前往会诊;较为复杂的护理会诊,由护理部负责组织相关人员会诊。?3、一般会诊在24~48小时内完成;紧急会诊即时执行。?4、责任护士负责介绍有关病情?5、做好会诊记录。Р护理工作管理制度Р五、护理新业务、新技术、新用具申报及准入制度..\制度\护理新业务、新技术、新用具申报及准入制度.doc?1、从未开展过的护理业务、技术及未使用过的用具的临床应用?2、申报、准入流程,未经批准不得开展?3、提交规范的证明材料?4、汇报Р护理工作管理制度Р六、病危患者报告制度..\神经外科危重病人护理\危重、特殊病人上报制度.doc?1、上报— 24小时内?2、指导—护理部或危重病人管理小组?3、记录?4、存档—一式两联,护理部和科室各留一联?(符合危重病人上报条件未及时上报者扣1分/人)Р护理工作管理制度Р七、护理投诉管理制度..\制度\护理投诉管理制度.doc?1、以书面或口头方式反映到护理部或由相关部门反映到护理部的意见,均为护理投诉。?2、被投诉病区护士长及时组织本病区护理人员认真分析事发原因、总结经验教训,提出整改措施。?3、处理(与护理人员有关的患方投诉扣2分/次,中度缺陷扣5分/例,重度缺陷扣10分/例。罚100元/次,中度缺陷罚200元/次,重度缺陷罚500元/次)?4、通报批评Р护理工作管理制度Р八、护理人员在职培训管理制度?..\制度\护理人员在职培训管理制度.doc?岗前培训?分层级进行?护理人员规范化培训?专科护士培训