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主持人培训课程【PPT课件】

上传者:hnxzy51 |  格式:ppt  |  页数:54 |  大小:816KB

文档介绍
特(美国哥伦比亚广播公司制片人)定位:内容的串联者氛围的掌控者计划的执行者主题的引导者有自信心:自信心是走向成功的第一步,只要你觉得比别人优秀,你最终就会真的变得比别人优秀起来。形象好:真实、亲切、自然、生活化、大众化。口才好:具有一定的口头表达能力,更重要的是驾驭语言的能力。主持人说什么固然重要,但更重要的是怎么说。状态佳:精神状态必须饱满,有精神气,生气勃勃。状态佳,也就是要完全投入,才能吸引观众,调动观众情绪。一、主持人的基本条件?深厚的文化底蕴?良好的语言表达能力?良好的心理素质?全局合作意识?养成个性风格1、深厚的文化底蕴?腹有诗书气自华?用文化素养武装自己?见多识广?上知天文,下知地理2、良好的语言表达能力 1)流畅敏捷普通话规范通顺严密反应要快2)用词简洁3)有生命力4)适口悦耳5)具体形象3.良好的心理素质1)敏锐的现场感2)机智的反应3)自信心4.全局合作意识1)站在组织者的角度看问题2)与全体工作人员的合作?任何的会议、培训、活动都要依靠多人的配合,团队的力量,只有相互的合作才能达成预想的效果。主持人必须培养全局观念,一切工作应遵循组织者意图。?局外:了解意图,掌控整体效果;局内:融入环境,站在与会者角度开展流程?与搭档的合作:按流程分配操作,彼此不可抢话,当一方出现问题时要及时协助补救。?与组织策划者的合作:按组织策划者的意图开展工作,当个人观点与之冲突时,要尊重其意见,不可一味坚持。?与相关工作人员的合作:沟通到位,相互配合。5.培养个性风格1)了解自身特点2)让大多数人接受、喜欢3)良好的台风?结合自身特点,培养个性风格,不要盲目模仿。三、主持人的准备工作1、深刻了解活动目的2、掌握活动程序3、了解参会人员4、了解活动场地5、收集相关信息、资料6、确定思路、勾画现场场景7、确立主持风格(1)庄重式(2)调侃式(3)对话式(4)提问式(5)激情式

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