、线路等全部表计的指示值及厂用电盘上表计的指示值;?(3)监盘操作即监视运行设备,并及时调整设备的各项运行参数,使之在规定的范围内;?(4)负责填写操作票,在值(班)长或主值的监护下进行倒闸操作;?(5)当发生事故或异常情况时,应在值(班)长领导下尽快设法处理事故与异常情况,并作好详细真实的运行及事故记录;?(6)为检修人员办理工作票的开工和结束手续;?(7)每班对不同设备应按规程规定进行巡视检查;?(8)发现设备缺陷应及时设法消除,或向值(班)长汇报,并作好记录;?(9)做好备品、工具、安全用具、图纸、资料和测量仪表等的保管工作;?(10)在交班前做好运行日志、记录本等的填写,并搞好车间卫牛工作;?(11)交班时,应向接班人员介绍本班运行情况及应注意的事项。?四、电气值班人员的技能要求?(I)应具备一定的电工基础知识;?(2)熟悉本站各种电气设备的规范、用途和特性等;?(3)熟悉控制盘、配电盘测量表计及信号;?(4)熟悉发电机、变压器和输电线路等的继电保护和自动装置;?(5)熟悉电业安全工作规程及运行规程;?(6)了解本电站的全部生产过程;?(7)能用准确、明了的专业术语联系、报告工作;?(8)能制定电气设备检修安全措施,参与验收和调试;?(9)掌握万用表、兆欧表等常用仪表的正确使用方法;?(10)掌握消防器材使用及触电、外伤等急救。?五、运行管理的各种制度?l.岗位责任制?岗位责任制是管理的基本制度。岗位责任制就是根据生产的需要,分配管理人员到各自不同的岗位上,明确规定责任,做到各司其职,各负其责,使每个人都能在自己的岗位上发挥应有的作用。小型水电站一般应建立:站长岗位责任制;值班长岗位责任制;值班员岗位责任制(较大电站的机、电值班员应明确地分开)等。?建立岗位责任制的目的是人人有专责,事事有人管,办事有标准,评比有依据,分工明确,责任到人。?岗位责任制一般有下列内容:
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