资四、?甲方义务1、?负责业务培训及提供培训资料;2、?负责提供活动产品及活动所需工具。3、?甲方依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税及其他费用。五、?乙方义务1、?乙方负有保守甲方商业秘密的义务,未经甲方同意,不得擅自泄露给其他个人或机构,商业秘密主要包括:双方共同合作项目所涉及的资料,包括但不仅限于公司信息、客户信息、项目资料等。2、?按时按质完成甲方交给的工作任务。3、?严格遵守培训手册并按有关的工作要求进行工作。4、?遵守商场的规章制度,礼貌待客、不脱岗、不迟到、不早退、不偷盗、不聊天等。5、?必须绝对服从甲方工作安排及调配。6、?离职后_3_日内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。六'违约责任1、?如发现乙方不按上述要求工作,甲方有权扣除相应工资(擅自离职的,扣发双倍离职时间工资)?,并要求其赔偿给甲方造成的实际损失。2、?如因乙方违反所在商场规定,并导致商场、超市对本次活动委托方或甲方罚款,乙方须全额承担该罚款。3、?如乙方遗失或挪用、非法处置促销物品的,甲方有权向乙方要求给甲方造成的实际损失,包括直接损失和间接损失。4、?活动结束后,乙方交还甲方所有的物品和工具。否则,甲方有权以工资抵扣。工资不足以抵扣的,由乙方另行赔偿。七、?协议的终止和解除1、?甲乙双方经协商一致可以解除本协议;2、?甲、乙两方均可以根据法律法规规定行使合同解除权。八、?争议解决1、双方在履行本协议过程中发生争议,应当首先协商解决,协商不成的,双方均可向甲方所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;九、?其他1、?本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。2、?其他劳动关系存续事宜,双方可签订补充文件,两者内容冲突的,以签订时间在后的文件为准。附件:1、?乙方身份证复印件或其他相关证件。2、乙方(签字)签约日期:2015.9.13甲方(盖章)签约代表:签约日期:
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