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二级甲等综合医院儿科工作制度

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文档介绍
儿科工作制度(修订)Р小儿内科是研究和治疗14岁以下各个时期小儿内科疾病的专业科室,在不断探索有关理论和总结实践经验的基础上,提高保健和疾病防治的质量,降低死亡率,减少发病率,改善体质,促进和保障我国儿童的健康,其工作制度如下:Р1、在院长领导下,实行科主任负责制,在护士长配合下,负责制定本科室年度的医、教、研、质量管理、业务发展及人才培养计划,并组织实施。Р2、严格遵守各项规章制度、各级各类人员岗位职责,严格执行各项技术操作规程,杜绝严重差错及事故发生。Р3、建立医疗质量管理、医院感染管理及诊疗小组,定期对医疗、护理质量等进行检查考核评价,制定整改措施,每月组织召开质控会议一次,对本月医疗质量存在的问题进行反馈、分析、总结,落实整改措施。Р4、各组诊疗组长(一般为副主任医师)负责本组医生的工作安排,指导、检查本组医疗工作,每周查房一次,组织组内人员抢救重危病人,必要时向主任汇报。Р5、及时了解国内外学术动态,不断更新知识,开展新业务。Р6、坚持晨会制度,及时传达上级指示,汇报病房工作动态,对危重病人进行交接,安排医疗、护理工作,解决医疗、护理工作存在的问题。Р7、护士长负责病房的管理,达到整洁、舒适、安静、安全。Р8、积极组织科内人员参加继续医学教育,做好低资、进修、实习人员的带习带教工作,每月组织教学查房1-2次。Р9、科主任、护士长全面负责病区内财产、设备、药品管理,做好设备的保养和维护。Р10、对病人及家属进行健康教育,定时召开工休座谈会,征求意见、改进工作。Р11、严格执行消毒、隔离制度,预防交叉感染,对特殊感染病人,应设专门病房,严密隔离,积极抢救,努力提高治愈率,做好传染病报告及登记工作。Р12、树立“以病人为中心,以质量为核心”的服务宗旨,严格纪律,团结协作,遵守医德规范,共同抵制商业贿赂。Р13、做好各类资料登记、整理、统计、归档的管理工作。

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