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门诊护理管理资料门诊人力资源管理制度

上传者:随心@流浪 |  格式:docx  |  页数:61 |  大小:143KB

文档介绍
务技术水平和服务能力,医生和护理人员的评价情况等。Р(四)门诊护士岗位说明书Р一、基本资料Р岗位名称Р护士Р所属部门Р门诊Р二、工作内容Р(一)工作概述Р在护士长的领导下,负责科室在护理、教学、科研过程中的具体工作。Р(二)工作职责Р管理职责Р在护士长领导下,作好门诊管理、消毒隔离,药品、物资、材料请领、保管等工作。Р业务职责Р1.认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对和交接班工作,防止差错、事故的发生。Р2.做好门诊护理工作。注意观察病人动态,加强巡视,密切观察病情变化,发现异常及时报告。Р3.参与门诊急、危重患者的抢救工作。Р4.协助医师进行各种诊疗工作,负责采集各种检验标本。Р5.为病人及家属提供护理咨询和进行健康教育。Р(三)工作关系Р岗位工作Р关系Р内部关系Р监督带教Р实习护士Р请示上报Р护士长、副主任护师、主管护师、护师Р外部关系Р各业务科室及相关的职能科室Р三、任职资格Р(一)基本要求Р性别年龄Р要求Р性别:女性Р年龄:女55岁以下Р教育要求Р学历要求:中专或以上学历Р专业要求:护理专业Р从业资格Р要求Р执业资格:执业护士Р工作经验:具备见习护士工作经验Р(二)知识技能要求Р基础技能Р要求Р1.掌握基础护理学专业理论。Р2.了解内科常见疾病的临床表现,主要护理诊断和相关护理措施。Р3.了解整体护理和护理程序理论。Р专业技能Р要求Р1.熟悉常见疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关知识。Р2.了解与护理学密切相关学科的理论。Р其他要求Р1.对病情有较好的观察能力。Р2.有较好的判断能力和应急处理能力。Р(三)应知法规Р《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《护理文书书写规范与管理规定》有关的护理技术操作规程和本院的护理制度,以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。Р(四)基本素质要求

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