习实效性。二是始终把团结干事作为生命线。坚持以诚信凝聚班子,以团结的班子带好队伍,时刻把顾全大局、维护团结放在首位,在定人定岗定责的同时,坚持分工不分家,各科室各司其职、各负其责,又相互协作、协同作战,切实形成了“全办一盘棋”的良好局面。三是始终把关怀激励作为源动力。坚持严格要求与倍加爱护并重,注重经常给干部出题目、交任务、压担子,在培养锻炼干部的同时,也让那些能干事、干成事的干部进入了组织视野,受到了提拔重用。去年1名干部重用到县直单位担任主要领导,内部提拔1名干部,从外县区引进交流1名副科级干部,从乡镇、县直单位选调2名年轻同志挂职锻炼,保持了办公室干部队伍有进有出的一池活水。同时,广泛开展形式多样的文体活动,及时帮助解决干部职工生活中遇到的困难,办公室的凝聚力和向心力明显增强。Р回顾去年以来办公室各项工作,我深刻了解到,办公室工作是一项全局性、综合性和统揽性很强的工作,分量重、任务多、事情杂;深刻体会到,办公室工作永无止境,没有最好、只有更好;办公室工作不出差错就是进步,不挨批评就是表扬。因此,必须要紧扣中心围绕大局,不断创新思维,改进作风,强化服务,提高效能,才能更好地履职尽责,才能更好地发挥自身作用。下一步,我们将以落实此次会议精神为契机,认真Р学习兄弟县市区工作经验,在思路上更加创新,在工作上更加务实,在服务上更加到位,进一步提升办公室工作水平。Р二、几点建议Р(一)建议市委办公室(政研室)多深入基层,加强对县市区党委办公室工作的指导。结合工作实际,有计划地开展各类培训,特别是在公文写作,信息采编等方面,进一步提高办公室工作人员的业务素质和工作能力。Р(二)建议市委办公室(政研室)多创造机会、搭建平台“走出去”,组织县市区党委办公室到先进地区参观学习,加强与先进地区、省内区县党委办公室的联系,借鉴外地党委办公室的先进经验和做法,推动办文提质、办会提效、办事提速。
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