象的事,违者罚款 100 元; · 管理人员上岗时姿态要端正、态度要和蔼、待人要热情、对人要礼貌、业务要精通,严禁冷漠、挖苦、中伤同事和客人,违者罚款 50元; · 财务人员,工作要认真负责,坚持原则,履行正规手续,严禁出现帐物不符、错收款物、识人办事、中饱私囊的现象,违者除赔偿损失外,罚款 200 元; · 财务人员要对账册进行科学管理,禁止造假帐,蒙骗上级,由此而造成损失的除赔偿损失外,罚款 100 元; · 严禁利用工作和职务之便欺骗瞒报,损公肥私、以权谋私、贪污受贿, 违者除赔偿损失外,送交司法机关处理; · 仓储部门要对库房实行规范化管理,产品要归类存放,摆放有序。对库存产品的种类、存放时间要及时统计上报,避免库存产品因积压、失效或疏于管理而造成损失,违者对部门负责人和仓库保管员分别按损失的 1—2倍罚款; · 严禁故意浪费和损害公物的事情发生,违者除赔偿损失外,视情节罚款 50元; · 因不服从管理,在受到管理人员的批评处罚后,对其怀恨在心,采用武力或外力打击报复,违者送交公安机关处理; · 严禁造谣生事、搬弄是非等影响工作和团结的事情发生,违者 20元; · 在企业和员工即将遭到危险、损失或侵害时,应挺身而出,全力以赴进行帮助,严禁躲闪逃避、隔岸观火,违者扣除当月工资外,予以开除; · 对公司下发的文件、通知、方案消极抵触、拒不执行者对部门负责人罚款200 元,造成后果的罚款 500 元,直至除名; · 无故不参加会议或开会迟到或中途离席或人身攻击或主观讥讽或言行消极者,对其罚款 50元; · 员工要着工作服、佩戴胸卡上岗,否则一次罚款 10元; · 熟练掌握业务技能,工作中严禁违反操作规程,投机取巧,任意而行, 违者除赔偿损失外,罚款 100--200 元; · 爱护公物设备,正确使用保养,因违反操作规程致使设备损害,违者除承担维修费用外,罚款 100 元;
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