查整改力度。召开安全生产等各类会议11次；Р 组织安全生产检查14次，共排查并整改安全隐患22处，整改20处，组织防汛应急演练1次。三是安全生产意识不断提高。组织全局干部职工进行安全生产教育培训3次，安全生产月知识培训1次，汛期安全知识测试1次，提升了干部职工安全生产意识和安全管理水平。Р （六）综合服务工作持续加强。一是全员积分制度有效运行。年初进一步完善了全员积分制度，以全员积分制作为落实各项工作的总抓手，每月进行评价公示，并在评先树优中量化使用。二是文明共建活动有序推进。积极与共建社区对接，完成城乡文明牵手共建任务表，与共建社区签订共建协议。二是以创建市级文明单位为重点，丰富职工文明文化生活，提升文明单位创建整体水平。5月份开展了文明出行专题宣传活动；Р 积极申报评选“最美郯城人”、逐步开展四德工程建设工作，充分挖掘身边典型，发挥道德模范的精神引领作用，大力弘扬崇德向善的风气。三是后勤管理有条不紊。上半年共接收上级来文余件，印发红头文件件，各项后勤管理科学有序。四是热线服务工作成效显著。办理办结热线工单30余条，群众满意率高，成绩在每月通报中均位居前列。РРР 二、下半年工作计划材料：Р 1、全力抓好工程建设推进工作。做好京沪高速、岚临高速当前面临的问题。做好施工环境协调服务工作，确保京沪高速扩容10月份主线通车、岚罗高速公路工程12月份主线通车。加快推进G205山深线郯城绕城段改建工程做好开工前的各项准备工作，争取下半年开工建设。做好郯薛线东延工程缺陷修复及竣工验收工作。Р 2、加强日常保洁，全面提高养护质量，保障道路安全畅通。及时发现和消除隐患，修复各种病害。Р 3、加强干线公路路域环境综合整治工作。积极与相关部门及沿线各乡镇政府联系配合，逐步推进全县路域环境综合整治工作。Р 4.全面做好党建和文明创建工作。丰富党建载体，做好文明创建、廉政等工作。
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