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6.9.2.2医学装备科管理制度与岗位职责监管与考核机制

上传者:幸福人生 |  格式:doc  |  页数:4 |  大小:76KB

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行中心吸引人员职责职责,违反一次扣1分中心供氧人员职责是否履行中心供氧人员职责职责,违反一次扣1分电话维修人员职责是否履行电话维修人员职责职责,违反一次扣1分管理制度医学装备管理制度违反医学装备管理制度,发现一次扣2分计划购置制度违反计划购置制度,发现一次扣2分更新制度违反更新制度,发现一次扣2分验收制度违反验收制度,发现一次扣2分使用人员岗位考核及再培训制度违反使用人员岗位考核及再培训制度,发现一次扣2分使用维护保养制度违反使用维护保养制,发现一次扣2分维修管理制度违反维修管理制度,发现一次扣2分档案管理制度违反档案管理制度,发现一次扣2分应用分析与使用评价制度违反应用分析与使用评价制度,发现一次扣2分安全控制与风险监测管理制度违反安全控制与风险监测管理制度,发现一次扣2分安全保障制度违反安全保障制度,发现一次扣2分不良事件监测与报告制度违反不良事件监测与报告制度,发现一次扣2分报废管理制度违反报废管理制度,发现一次扣2分安全管理制度违反安全管理制度,发现一次扣2分医用耗材管理制度违反医用耗材管理制度,发现一次扣2分一次性使用无菌器械管理制度违反一次性使用无菌器械管理制度,发现一次扣2分医用耗材验收储存管理制度违反医用耗材验收储存管理制度,发现一次扣2分医用耗材溯源管理制度违反医用耗材溯源管理制度,发现一次扣2分医用耗材档案管理制度违反医用耗材档案管理制度,发现一次扣2分库房保管制度违反库房保管制度,发现一次扣2分计量器具管理制度违反计量器具管理制度,发现一次扣2分培训考核周期内培训内容全科培训后笔试,不及格每人次扣5分医学装备科制度与岗位职责季度考核表被考核单位:考核周期:至考核人:考核项目考核内容考核标准违反次数具体违反内容扣分合计负责人签字岗位职责管理制度培训周期内培训内容全科培训后笔试,不及格每人次扣5分合计:(总分100分,采取倒扣法,扣完为止)整改意见及措施/

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