全文预览

镇卫生院基本公共卫生人员绩效考核实施细则

上传者:读书之乐 |  格式:doc  |  页数:15 |  大小:223KB

文档介绍
卫生院门诊日志漏报一例本项不得分。10重点传染病个案调査率$95%协助进行传染病人流行病学调査和随访查看冇关工作记录。1分10业务指导定期进行业务培训100%每年对医务人员至少培训2次查看培训记录,少一次扣5分。10监督评价1进行业务督导100%每月对各村卫牛室进行现场工作督导查看督导记录,缺-份扣1分。扣完为止。103.考核结果(30分)2传染病报告质量2.传染病卡片填写完整率、准确率、卡片录入一致100%完整、准确进行传染病疫情报告,不漏报、不误报。建立传染病报告机制抽查传染病报告卡进行完整性和准确性判断,并与网络直报系统进行核实,不一致—•份扣2分。202.传染病报告及时率100%在规定时限内通过网络fL报系统进行传染病报告,不迟报。网络直报设备正常运转查看门诊日志及传染病报告卡,不及时一例扣2分。10考核组:?被考核人签名:?考核日期:?年月日?总分:重性精神疾病患者管理服务"00分〉服务内容与标准考核方法分值扣分得分1•考勤(30分)按时上下班,无迟到、早退迟到或早退一次扣1分10按吋上下班,不脱岗发现脱岗一次扣2分10按时上下班,无旷工发现旷工一次扣5分102.考核过程(40分)逼性精神疾病患者管理巫性精神疾病患者建档率20.4%为重性精神疾病患者建立健康档案查看管理档案及健康档案,20监督评价对村卫生室怦导覆盖率100%按照技术规范对村卫生室进行督导查看怦导记录,发现问题没整改每次扣1.5分。153.考核结果(30分)2逼性精神病管理服务重性精神疾病规范管理率$75%为重性精神疾病患者进行1次全面评估,为其建立居民健康档案。重性梢神疾病患者规范筲理率,每下降一个百分点扣0.5分扌II完为止。20重性粘神疾病患者稳定率>30%对重性粘神疾病患者进行规范管理重性耕神疾病患者稳定率,每下降一个百分点扣1.5分。15考核组:?被考核人签名:?考核日期:?年月日?总分:

收藏

分享

举报
下载此文档