家能够面对面沟通和切磋,相互取长补短,共同进步提高。通过分组讨论,大家谈了各自对办公室工作的感受和体会,介绍了一些好的经验和做法,加深了相互间的了解,增进了同志间的友谊,形成了团结活泼、互帮互学、友好融洽的浓厚气氛,有利于党委系统办公厅(室)进行多方面的业务协作和资源整合,提高“三个服务”的质量和水平。Р六是培养了队伍,树立了形象。参加这次培训的同志,都是全市各级各部门党委办公厅(室)的骨干,担负着服务党委决策、当好参谋助手的重任。这次培训,全体学员普遍反映培训务实管用、收获很大、效果很好,理论素养和解决实际问题的能力得到了明显提升。同时,在培训学习中,学员们严于律己,尊重老师,不迟到,不早退,注重言行举止、仪容仪表,遵守课堂纪律,积极踊跃发言,以求真务实的学风和良好的精神风貌,得到了浙江大学和授课老师们的认可和肯定,展示了昆明干部精神,树立了良好形象。Р三、下步工作建议Р总的来说,这次培训效果良好,达到了预期目的。大家纷纷表示,回到工作岗位后,一定要用学习培训成果,推动各项工作上台阶、上水平,并对搞好下步的培训工作提出了建议。一是继续办好办公厅(室)主任专题培训班。提升干部的能力和素质是一项长期性的工作,希望今后能把此类专题培训活动作为干部能力建设的长效机制,采取“走出去”和“请进来”相结合的方式,开展多层次的专题培训,让办公厅(室)干部职工有更多学习提升的机会。二是适当增加部分单位的培训名额。部分单位和部门提出,培训的机会难得,对干部职工能力素质的提升效果明显,希望得到更多的培训名额。同时,由于办公厅今年计划分批次进行培训,此次培训并未全面覆盖到全市党委系统部门,建议在下次培训组织中应尽量统筹考虑并给予安排。三是进一步丰富培训内容。建议在今后的学习培训中,课程内容适当增加一些国学经典、文学艺术、经济管理等方面的内容,让大家更好地丰富知识结构,增强理论素养,提升综合素质。
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