一览表)。5.各包组中标候选人推荐方式:5.1包组1:5.1.1推荐中标候选人规则:情况一,通过符合性审查的投标人有四家或以上,产生四家中标人。推荐综合得分最高及第二、第三、第四高的投标人作为第一中标候选人;综合得分第五高的投标人作为第二中标候选人(若有);综合得分第六高的投标人作为第三中标候选人(若有);综合得分第七高的投标人作为第四中标候选人(若有);综合得分第八高的投标人作为第五中标候选人(若有)。情况二,通过符合性审查的投标人仅有三家,推荐综合得分最高及第二、第三高的投标人作为第一中标候选人。5.1.2中标工作分配规则:出现5.1.1情况一的:综合得分最高的中标人负责完成“城建集团年度企业财务决算审计服务”工作;综合得分第二高的中标人负责完成“交通集团年度企业财务决算审计服务”工作;综合得分第三高的中标人负责完成“兴中集团年度企业财务决算审计服务”工作;综合得分第四高的中标人负责完成“中汇集团年度企业财务决算审计服务”工作;出现5.1.1情况二的:综合得分最高的中标人负责完成“城建集团年度企业财务决算审计服务”及“中汇集团年度企业财务决算审计服务”工作;综合得分第二高的中标人负责完成“交通集团年度企业财务审计服务”工作;综合得分第三高的中标人负责完成“兴中集团年度企业财务审计服务”工作。注:1.若在未签订合同前出现中标人放弃中标的情况,则由综合得分第五高的投标人进行递补,其中包组内每部分项目按预算金额高低及中标人综合得分排名高低依次进行重新分配;若已签订合同后出现中标人放弃中标的情况,则由综合得分第五高的投标人直接替补被放弃中标的项目,以此类推。2.若出现中标候选人不足的情况,采购人将按实际情况进行分配。5.1.3合同金额计算规则:投标人投标时以“折扣率(%)”的方式对投标包组进行报价,其中标后的合同金额为其所报的折扣率乘以对应其中标负责项目(部分)预算金额的乘积。
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