研究分析,结合自身实际制定方案,对市下达的指标进行细化量化,确保内容清晰,职责分明。组织实施:认真落实文明创建文件精神,提示领导定期听取各部门负责人关于创建工作情况汇报。监督检查:对文明创建工作中出现的新情况,及时研究分析,及时请示汇报,及时协调指示;对工作中的不足,及时纠正,督促整改。汇报总结:对创建工作中出现的好做法、好典型,及时提炼总结;对工作中的不足和问题,不回避、不遮丑,敢于面对,尽力解决。迎检备查:注重日常创建工作材料的保存,认真进行备查档案材料的整理。(十)保密工作组织领导:成立保密工作领导小组,切实加强对机关保密工作的领导,定期研究分析工作。落实工作职责:保密工作领导小组与涉密科室(单位)签订保密责任书,保密科室、单位负责人与其工作人员签订保密责任书等,确保各项工作职责落到实处。加强保密教育:切实加强经常性保密知识教育,组织学习保密文件,传阅保密杂志,观看保密教育片及不定期通报泄密等多种方式,提高保密意识。日常监督检查:领导小组办公室不定期对保密工作进行监督检查,重点检查计算机网络信息及测绘图件资料等,发现问题及时整改。汇报总结:对保密工作及时总结,认真准备迎接上级保密委的检查指导。(十一)治安综合治理工作制定方案:认真研究分析形势,由治安综合治理工作领导小组召开会议,制定年度工作计划。目标管理:单位分管领导与部门负责同志签订目标责任书,明确目标管理任务。日常监督检查:对综治工作中出现的新情况,及时研究务求,及时请示汇报,及时纠正不足并督促整改。汇报总结:对年度综治工作及时总结,确保不出现违反综治规定的现象。迎检备查:注意日常综治工作材料的保存,认真进行备查档案材料的整理。面对新的形势和任务,行政事务部门工作任务是繁重的,使命是光荣的。因此,行政事务部门的工作人员必须增强使命感和责任感,全身心地做好机关日常行政事务,做好后勤保障和服务,确保各项工作正常运转。
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