干群Р每项不达标扣1分。Р建设Р(15分)Р坚持“三会一课”制度,尊重维护党员、党代表民主权利;实行民主决策;开展党内民主评议;党务、企务公开和民主管理制度健全,并得到群众认可。Р8Р查资料Р看记录Р访干群Р看现场Р制度落实不到位扣2分;未评议扣2分;公开不规范扣2分。РXXXXX基层党建工作考核实施细则(试行)Р序号Р检查考核项目Р考核标准(检查考评内容)Р分值Р方法Р计(扣)分规则Р实得分Р备注Р六Р健全Р基本Р保障Р体系Р(10分)Р支部组织议事规范,学习、活动有活动场所保障; Р4Р看现场Р查资料Р不规范扣1分;机构不全、无专职、无保障各扣1分。Р党建工作目标明确,检查督促到位;支部工作经费列入财务计划,管理得当、简便高效。Р3Р查资料Р听汇报Р经费不足不得分;机制不足不得分。Р支部成员每年至少2次深入到基层和员工家庭,直接听取群众意见和建议,进行督促检查。Р3Р查资料Р听汇报Р每少1人次扣1分。Р七Р推进Р经济Р社会Р发展Р(5分)Р考核单位经济发展快,主要经济指标和职工年均收入同比增幅超额完成公司下达计划。Р2Р查资料Р不达标不得分,每缺一项扣1分。Р基层单位经营业绩、节能减排、市场拓展、竞争能力、企业文化、等全面发展;职工安居乐业,基层单位争先创优。Р2Р查资料Р听汇报Р每滞后一项扣1分。Р基层单位政治、精神文明建设全面进步,无一票否决情况。Р1Р考核Р有否决不得分。Р八Р推动Р党建Р工作Р创新Р(5分)Р党建工作“八大”载体创新深入推进、成效明显。Р1Р考核Р办公室核定。Р党建活动载体创新、成效明显、上报成果。Р1Р考核Р办公室核定。Р党建理论研究取得突破、有师以上获奖成果。Р1Р考核Р办公室核定。Р党建、组工信息超额完成任务、党建宣传有声势。Р1Р考核Р办公室核定。Р党建工作有其它成果(经验交流、观摩现场点、办会等)。Р1Р考核Р办公室核定。Р合计Р100
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